過去兩年間，104收集了數百家台灣企業的員工滿意度調查數據，本篇要探討的是「主管、同事」篇。主管滿意度包括六個向度，分別是「主管整體、主管激勵、主管承擔、主管溝通、工作指導、團隊建立」。

調查中發現「知識密集服務業」在「主管」的滿意度略高於其他產業，且在「同事」滿意度與「一般服務業」並列第一，勝於電子製造業與傳統製造業。大家可能會好奇，工作步調快、壓力大的知識密集服務業，怎麼會在主管滿意度上取得高分呢？我們可以先從主管滿意度衡量的內容來觀察。

★全文請見：【員工滿意度調查大揭密】哪個產業的主管最有人性、同事最麻吉？
https://104ha.com/zYg8b